2025年10月28日下午，中金公司2026届校园招聘交流会在泛海楼801顺利举行。本次活动特邀来自中金股票业务部、投资银行部、研究部的复旦校友嘉宾，就部门职能、职业发展、人才需求及校园招聘流程等内容进行了深入分享。

活动一开始，先来自投资银行部的学姐首先介绍了投行的内部架构，涵盖再融资、并购等核心业务。投资银行部作为服务企业客户的关键部门，在多个市场与板块的上市流程中发挥着重要作用。她还结合近期资本市场的背景分析了行业现状与未来趋势。

在谈到职业体验时，学姐坦言投行工作具有挑战，但“任务导向”的特点使其压力并未如外界想象中巨大。在人才素质方面，她指出硬技能如会计学、CPA、CFA等证书，以及软技能如人际交往能力，均为投行看重的重要素养。

接下来，来自股票业务部的学长系统介绍了部门业务结构，包括经纪类业务与资本金类业务，涵盖六大板块。他特别提到，中金的交易服务覆盖全球五大洲，每日交易时长超过20小时，展现出强大的国际化运营能力。在资本金业务方面，他以寒武纪为例，说明中金为客户定制产品工具的能力。此外，他还分享了部门在交易模型构建与高频算法开发方面的进展，鼓励具备数理与计算机背景的同学积极投递。

之后，来自研究部的学姐介绍，中金研究部自1997年成立以来，已成为国内最大的卖方研究机构，兼具国际化视野与本土经验。她详细阐述了研究工作的内容，包括案头研究、路演、对接上市公司等。与同学们在实习过程中的经历不同。随着职级提升，工作重心将从研究撰写逐步转向与投资人的深度沟通。研究部鼓励新人保持“客观独立”的研究态度，积极构建投研框架，并始终保持上进心与对工作的积极回应。

人力资源部学姐最后介绍了2026届校园招聘的具体安排。招聘对象为2026届毕业生及离校两年内未就业的毕业生，专业不限。网申时间为9月12日至10月28日，甄选与面试将于10月起陆续展开。候选人可通过中金官网或“中金Career”微信公众号进行报名。

整场交流会在轻松而专业的氛围中落下帷幕。同学们通过此次活动对中金公司各部门的工作内容与企业文化有了更深入的了解，也对未来职业规划有了更清晰的方向。中金公司将持续致力于吸引并培养具有全球视野与专业能力的青年人才，为中国金融行业的高质量发展注入新动能。